Heinolan kaupunki palkitsi seuraavat kehitysteot

Vuonna 2023 Heinolan kaupunki lanseerasi Vuoden kehitysteko -kilpailun henkilöstölleen. Kilpailun tarkoituksena oli löytää vuoden innovatiivisimpia kehitystekoja, jotka tuottavat aitoa arvoa ratkaisemalla havaittuja ongelmia tai kehittämiskohteita. Tavoitteena oli kannustaa työyhteisöjä luomaan aktiivisesti uusia innovatiivisia ratkaisuja, jotka parantavat kaupungin toimintatapoja ja luovat vahvan yhdessä kehittämisen mallin.

Vuoden 2024 Vuoden kehitysteko -kilpailu käynnistettiin kesäkuussa ja kehitysideoita oli aikaa jättää lokakuun loppuun asti.

Kehitystekojen merkitys

Kilpailu tarjosi henkilöstölle mahdollisuuden tuoda esille omia kehitysideoitaan ja osallistua aktiivisesti kaupungin toiminnan parantamiseen. Innovatiiviset kehitysteot voivat tuoda merkittäviä parannuksia arjen työskentelyyn, palvelujen laatuun ja tehokkuuteen.

Vuoden 2024 kilpailun suunnittelussa huomioitiin kilpailun ensimmäisen toteutuskerran kautta saadut arvokkaat oppimiskokemukset. Osallistujilta ja arvioijilta saatu palaute auttoi tunnistamaan kehityskohteita kilpailun toteuttamisessa ja arvioinnissa. Näiden kokemusten pohjalta kilpailua on kehitetty edelleen, jotta se olisi entistä sujuvampi ja tehokkaampi. Kilpailuun saapui 24 kehitystekoa kaikilta kaupungin toimialoilta, osa kehitysteoista oli toimialojen yhteisiä.

Arvioinnin painopisteinä ovat kehitysteon innovatiivisuus, kaupunkistrategian mukaisuus sekä aito hyöty suhteessa havaittuun kehityskohteeseen.

Kaupunginjohtajan johtoryhmä palkitsi seuraavat kehitysteot:

1. sija: Tänään kylään – huomenna asumaan -tapahtuma
2. sija: Heinolan perhepuisto Bongarin kehittäminen yhteistyöllä
3. sija: Suomen kaunein ja ainutlaatuisin ennakkoäänestyspaikka

Kaikkia palkittuja yhdisti laaja-alainen kaupungin sisäinen yhteistyö ja Heinolan kaupungin näkyväksi tekeminen. 

Kunniamaininnan saivat seuraavat kehitysteot:

• Heinolan kaupungin perusopetuksen matalan kynnyksen konsultaatiomalli
• Perheiden syysfestarit
• Valvontatieto yli kuntarajojen ympäristönsuojelussa – seudullisen käyttöarkiston käyttöönotto
• Varhaiskasvatuksen erityisopettajan konsultaatiomalli

Henkilöstö äänesti omat suosikit

Lisäksi ensimmäistä kertaa myös Heinolan kaupungin henkilöstö pääsi äänestämään omaa suosikkiaan kaikista jätetyistä kehitysteoista. Jokaisella työntekijällä oli mahdollisuus äänestää omaa suosikkiaan ja ääniä annettiin 84 kappaletta.
Äänet jakautuivat seuraavasti TOP3:

1. Suomen kaunein ja ainutlaatuisin ennakkoäänestyspaikka
2. Heinolan perhepuisto Bongarin kehittäminen yhteistyöllä
3. Sillan alta -podcast

Kehitystekojen vaikutukset ja tulevaisuuden näkymät

Kilpailussa menestyneiden kehitystekojen vaikutukset voivat olla kauaskantoisia. Miten kilpailu voi entisestään edistää Heinolan kaupungin kehitystä tulevaisuudessa ja mahdollistaa entistä positiivisemman työnantajakuvan Heinolan kaupungista työnantajan ja tulevaisuuden edelläkävijätyönantajana. Kuten sloganimme ”Pieni kaupunki – iso mahdollisuus” -elämme sitä todeksi joka päivä.

On tärkeää seurata, käydä keskustelua ja arvioida kilpailussa menestyneiden kehitystekojen vaikutuksia käytännössä. Tämä auttaa ymmärtämään, mitkä tekijät ovat avainasemassa onnistuneiden kehitystoimien toteuttamisessa ja mitkä asiat vaativat vielä kehittämistä.

Tulee myös huomioida, miten Heinola kulkee kohti tulevaisuuden tavoitteita ja visioita

juuri henkilöstöltä nousseiden kehitysideoiden kautta. Miten kilpailua voitaisiin edelleen kehittää? Mitkä ovat seuraavat askeleet Heinolan kaupungin kehittämisessä yhdessä henkilöstön kanssa?

Vuoden kehitysteko -kilpailu on osoittautunut erinomaiseksi tavaksi kannustaa Heinolan kaupungin henkilöstöä tuomaan esille innovatiivisia ideoitaan ja edistämään kaupungin kehitystä. Tavoitteena on inspiroida yhä useampia osallistumaan kilpailuun ja rakentamaan yhdessä entistä paremmin toimivaa ja innovatiivisempaa Heinolaa.